Amazon umum buang 9,000 lagi pekerja

BENGALURU: Amazon.com Inc mengumumkan akan mengurangkan 9,000 lagi pekerja, menambah kepada gelombang pemberhentian yang melanda sektor teknologi apabila ketidaktentuan ekonomi mendesak syarikat-syarikat untuk menjadi lebih kecil.

Dalam satu perubahan mendadak bagi syarikat yang sekian lama dianggap mewujudkan pekerjaan, Amazon akan mengurangkan 27,000 jawatan dalam beberapa bulan kebelakangan ini, atau sembilan peratus daripada kira-kira 300,000 tenaga kerja korporat.

Pengurangan terkini itu tertumpu kepada jabatan awan dan pengiklanan Amazon yang begitu menguntungkan, satu ketika dilihat sebagai amat kukuh sehinggalah kebimbangan terhadap ekonomi menyebabkan pelanggan perniagaan terpaksa meneliti perbelanjaan mereka.

Pemberhentian itu akan turut menjejaskan unit penstriman Amazon, Twitch.

Dan Clancy, yang dinamakan sebagai Ketua Pegawai Eksekutif (CEO) Twitch minggu lalu berkata, platform itu akan membuat kira-kira 400 pekerja.

Amazon menyasar untuk memuktamadkan senarai yang akan diberhentikan dalam pusingan baharu pembuangan pekerja menjelang April ini.

Saham syarikat itu jatuh 1.8 peratus.

Keputusan itu menyusuli berita pemberhentian pekerja yang hampir berterusan dalam sektor teknologi, menyaksikan beberapa syarikat paling bernilai di dunia, antaranya Microsoft Corp dan Alphabet Inc, memutuskan hubungan dengan sejumlah besar pekerja yang sebelum ini diambil secara besar-besaran.

“Saya tidak merasakan ini memberikan makna yang besar kepada syarikat lain, kecuali semuanya akan menjadi lebih berhati-hati sebelum membenarkan jumlah pekerja membesar pada masa hadapan,” kata penganalisis Wedbush Securities, Michael Pachter.

Minggu lalu, syarikat induk Facebook, Meta Platforms Inc mengumumkan akan membuang 10,000 pekerja tahun ini, memulakan pusingan kedua pemberhentian dalam sektor itu selepas menyingkirkan lebih daripada 11,000 pekerja pada 2022.

Dalam satu nota kepada pekerja yang dihantar dalam talian, CEO Amazon, Andy Jassy, berkata keputusan itu berpunca daripada analisis keutamaan dan ketidaktentuan mengenai ekonomi.

“Ada yang mungkin bertanya mengapa kami tidak mengumumkan pengurangan jawatan ini bersama dengan yang diumumkan beberapa bulan lalu,” tulisnya.

“Jawapan ringkas adalah tidak semua pasukan selesai dianalisis pada masa itu.”

“Berikutan ketidaktentuan ekonomi, dan ketidaktentuan yang muncul pada masa terdekat ini, kami memilih menyeragamkan lagi kos dan jumlah pekerja.”

  • Coelho

    Related Posts

    Sapura Resources saman bekas Pengarah Urusan

    KUALA LUMPUR: Sapura Resources Bhd (SRB) bersama anak syarikatnya, Sapura Aero Sdn Bhd dan Aerodome Fife Sdn Bhd, telah memfailkan saman terhadap bekas Pengarah Urusannya, Datuk Shahriman Shamsuddin. SRB dalam…

    HHRG Bhd gantung tugas CEO, Fong Chee Khuen dakwaan salah laku syarikat

    KUALA LUMPUR: HHRG Bhd mengumumkan penggantungan tugas Ketua pegawai eksekutif HHRG Bhd, Fong Chee Khuen susulan dakwaan salah laku yang didakwa melanggar dasar syarikat dan syarat dalam kontrak pekerjaan Fong.…

    Leave a Reply

    Your email address will not be published. Required fields are marked *

    You Missed

    Sapura Resources saman bekas Pengarah Urusan

    • April 11, 2025
    Sapura Resources saman bekas Pengarah Urusan

    MBSB tarik balik kes saman pinjaman RM123 juta terhadap KNM

    • April 9, 2025
    MBSB tarik balik kes saman pinjaman RM123 juta terhadap KNM

    Letupan gas Putra Heights: Panasonic Malaysia dijangka rugi RM27.2 juta

    • April 9, 2025
    Letupan gas Putra Heights: Panasonic Malaysia dijangka rugi RM27.2 juta

    Mahkamah tolak permohonan Hydroshoppe sekat sementara konsesi Menara KL kepada anak syarikat LSH

    • April 9, 2025
    Mahkamah tolak permohonan Hydroshoppe sekat sementara konsesi Menara KL kepada anak syarikat LSH